Skip links

Bezpłatne nagranie

Mój sposób na bezpieczny start poza etatem – jak zamienić wiedzę w dodatkowy dochód jako mentorka (bez rezygnacji z pracy i wielkiej rewolucji w życiu)

Odbierz dostęp do bezpłatnego szkolenia (dostaniesz je mailem)

Jak zostać mentorką kariery?

Poznaj 4 rzeczy, których potrzebujesz na start

To będzie dobrze spędzony czas!

Sama  zobacz

„Na etacie od lat robię swoje, ale zawsze miałam z tyłu głowy, że chciałabym mieć coś własnego. Po tym szkoleniu poczułam, że to jest możliwe – i że nie muszę od razu rzucać pracy. Pierwszy raz zobaczyłam to w uporządkowany sposób.”Agnieszka, specjalistka HR

„Najbardziej cenne dla mnie było to, że wreszcie ktoś nazwał moje obawy na głos. Zrozumiałam, że nie tylko ja mam wątpliwości i że można zacząć naprawdę małymi krokami. Wyszłam z jasnym planem, od czego startować.”Kasia, księgowa

„Byłam przekonana, że mentoring to coś tylko dla osób z wielkimi tytułami. W nagraniu zobaczyłam, że moja historia i doświadczenie też mają znaczenie. To dodało mi odwagi, żeby zrobić pierwszy ruch.”Ewa, menedżerka w korporacji

„Podobało mi się, że szkolenie było konkretne, bez lania wody. Cztery rzeczy, o których mówisz, układają cały proces w głowie. Wiem już, że mogę testować się jako mentorka po godzinach, bez poczucia, że ryzykuję.”Magda, analityczka finansowa

„To nagranie dało mi poczucie, że nie muszę wybierać: albo etat, albo działanie na siebie. Mogę budować swoją markę krok po kroku. To dla mnie ogromna ulga i motywacja.”Joanna, specjalistka marketingu

Czy to o Tobie?

Masz pracę. Stabilność. Stały rytm dnia.
I to jest ogromna wartość, którą przez lata tworzyłaś. Zbudowałaś solidny fundament, na którym możesz bezpiecznie stawiać kolejne kroki.

A jednocześnie… czujesz, że w środku drzemie coś więcej. Coś, co nie mieści się tylko w godzinach „od–do”. Wraca myśl, czasem cichutka, czasem natrętna: czy to wszystko? Czy tak już będzie aż do emerytury?

Coraz częściej pojawia się pragnienie, by zbudować coś swojego. Nie chcesz rewolucji, nie potrzebujesz teraz rzucić etatu. Ale myślisz o przestrzeni, w której Twoje doświadczenie i wiedza mogą żyć na nowych zasadach.

Masz już dowody, że Twoje wsparcie działa. W pracy, ale i poza nią – ile razy ktoś dziękował Ci za radę albo nowe spojrzenie, które otworzyło mu oczy? Masz świadomość, że Twoja historia, to co przeżyłaś i wypracowałaś, potrafi otworzyć innym drzwi, pokazać im nowe możliwości, poszerzyć ich perspektywę.

A jednak… pojawiają się pytania:
od czego zacząć, skoro etat zajmuje większość dnia?
czy dam radę pogodzić to z domem i obowiązkami?
czy ktoś w ogóle zapłaci za moją wiedzę?
jak pokazać siebie w nowej roli, nie rezygnując z obecnej pracy?

Zrób pierwszy krok!

I właśnie po to nagrałam szkolenie:
„Jak zostać mentorką kariery? Poznaj 4 rzeczy na start”.

Po obejrzeniu nagrania będziesz wiedzieć, od czego zacząć, jeśli chcesz spróbować swoich sił w mentoringu – bez rzucania etatu i ryzykownych decyzji.

Zrozumiesz, jak uporządkować swoje doświadczenie tak, aby mogło stać się realną wartością dla innych. Zobaczysz, jakie narzędzia i proste rozwiązania pozwolą Ci poprowadzić pierwszą rozmowę mentoringową, nawet jeśli nigdy wcześniej tego nie robiłaś.

Dowiesz się też, jak pracuje mentorka kariery, ile zarabia i czy musisz zakładać firmę, żeby prowadzić procesy 1:1.

To nagranie da Ci konkretny obraz tego, jak zacząć działać w roli mentorki w bezpieczny sposób – małymi krokami, na solidnym fundamencie wiedzy i doświadczenia, który już masz.

Chcę tak, zapisuję się!

Kto będzie Twoją przewodniczką?

Prawdopodobnie wiem, co teraz czujesz.

Cześć, jestem Gośka Dziubała. Przez 20 lat pracowałam w korporacji i wiem, jak ważna jest stabilność, którą daje etat. To właśnie tam zdobyłam doświadczenie, które dziś wykorzystuję, wspierając inne kobiety.

Cztery lata temu stworzyłam Szkołę Mentorek Kariery – dla tych, które chcą zacząć działać na siebie, ale w bezpieczny sposób, bez wielkich rewolucji w życiu. Uczę sprawdzonego SYSTEMU wspierania innych w rozwoju kariery i pewności siebie. Dzięki niemu nawet osoby zupełnie początkujące potrafią krok po kroku prowadzić swoje pierwsze procesy mentoringowe.

Wspieram kobiety, aby mogły bezpiecznie zacząć dzielić się swoją wiedzą i doświadczeniem poza etatem – i krok po kroku budować na tym dodatkowe źródło zarobku. Bez presji rzucania pracy i bez narzucania sobie olimpijskiego tempa w rozwoju  marki osobistej.

.

Zapisuję się teraz!

Jak piszą o mnie absolwentki Szkoły Mentorek?

Kursantki mówią o mnie “mama mentorek”.

Dlaczego? Ponieważ w przygotowanie do roli mentorki wkładam nie tylko swoją wiedzę i doświadczenie, ale i całe serce.

Na stronie używamy niezbędnych funkcjonalnych ciasteczek.